066我们可不是一个人战斗(2 / 2)

男儿当自强 夏令时 1522 字 2023-08-06

资金的问题解决了,技术和管理方面的问题却不是一天两天能解决的,虽然良苡集团专门派出技术员对老百姓进行了指导,而萧乜也让乡农技站的技术员组织农民培训班,又专门派人到田间地头去进行指导,但因为老百姓的文化程度都很低,接受新知识、新技术的速度很慢。

同时萧乜也注意到,乡里有不少富余劳动力,主要是一些辍学在家的小年轻,眼高手低,苦活累活不愿意干,技术活又干不了,整日在乡里寻衅滋事的也有之,不仅给鸿发带来了不安定因素,也造成了生产力的浪费。

于是呼,萧乜同钟汉商量:能否组织这些富余劳动力到沿海地区去打工?

钟汉一听萧乜的提议就把头摇得跟拨浪鼓似的道:“别提了,乡里现在有不少人在外面打工,赚到钱的却很少,不是在外面被骗了,没拿到工资就是吃不了苦工资低跑回来了的也大有人在的,不说远的就说之前组织了几百人到海棠那边去种树,结果被骗了,工钱没拿到,还是家里寄路费去才回来的,所以现在一提到出外去打工,老百姓就摇头啊!”

“那也不能因咦费食啊,出去打工不仅能解决富余劳动力的问题,关键是这些人出去后,将来就能把外界的技术和资金带回来,对鸿发发展的好处是毋庸置疑的。”萧乜反复酙酌着钟汉的话想了想道:

“过去我们吃亏在缺乏统一的组织和管理才会上当受骗,据我了解,如今沿海地区实际上对于民工的需求是很大的,只是他们也对这些民工的管理问题也很头疼。”

“是啊!你分析得对。”钟汉也赞同着,又分析道,“可问题是‘一朝被蛇咬,十年怕井绳’——”

“我看可以由政aa府出面,派人去沿海联系,也对招工的企业进行全面的了解和调查,由政aa府出面与企业签订用工合同,这样应该就不存在上当受骗的问题,而且我们这边可以先期组织统一的培训和管理,指定临时的管理干部,这样也为企业解决了不好管理的后顾之忧,李得财同志头脑活,交际能力强,我看这事就让他来抓起来吧?”

萧乜虽以商量的口径对钟汉说,可说出的话不容他致疑的,且道理一大堆一大堆——

钟汉终于点了点头表示认可萧乜的这一系列的方案。

他对于萧乜的这么个提议自然是没意见的,且李得财如今在萧乜的推荐下如愿以偿地当上了副镇长,干劲很足的。此人的能力也确是强,况在下面摸爬滚打上的熟悉下层群众的心思。

萧乜派李得财去了两次沿海,成功签了几份劳务输出协议回来,第一批劳务人员输出后反响很好,用工企业纷纷表示愿意长期合作,鸿发的富余劳动力开始源源不断的向沿海输出。

……

时间过得飞快的,转眼萧乜到鸿发已经快两年的时间了,如今的鸿发已经发生了翻天覆地的变化,过去的烂泥路变成了干净整洁的水泥路,镇上过去低矮的砖瓦房不见了,一栋栋漂亮的小洋楼拔地而起。

人民群众的收入提高了,生活水平也提高了,镇上出现了小超市和各种卖新奇物品的商铺,萧乜专门从财政拨出钱来在溶江两岸上种植了花草和绿地,又修建了专门的娱乐休闲广场,现在的鸿发不象一个偏远的小镇,倒象是大城市里的某个大型社区。

沿着溶江边走,你会有惊奇的发现,大片的休闲式度假酒店建筑群与这里美丽的山水风景相映成趣,宛如人间的天堂,另一边独具特色的农家乐美食带则带给你另一种感受,宛如来到一个极具风情的古镇,颇有些“偷得浮生几日闲”的感觉。

现如今,不止客串的矿老板、鸿沟的客商,就连省城的有钱人也喜欢开车来这里住上一段时间,或在容江边垂钓,在溶江中游泳、划船,或坐在溶江边别墅的观景阳台上,在温暖的阳光下喝着咖啡、聊着天,看清波浪荡漾、群山倒映,看溶江中的竹排划过,渔民唱着动听的渔歌,看溶江中美女戏水,感觉舒适而轻松。

远处则是一栋栋整齐的厂房,那里是良苡集团的生产基地,更远处则是一片热火朝天的建筑工地,那是良苡集团的二期工程和其他配套生产产家的建设工地,一条果汁产品深加工产业链正在逐步的形成……太呦意了。

而从溶江北面的桑普山上,过去杂草和灌木丛生的山地上如今全部是一大片一大片的果园,如果游客有兴趣还可以自己到果园里采果子,临走时还能带上一大袋子果子,淳朴的果农只在果园门口放了一个小箱子,你凭自己的良心随便给几个钱。