华夏这边，金大立医药集团内部。

董事长段日天正在自己的办公室忙碌，这时候办公室的门敲响了，叩叩叩，三声。

“进来！”

随着段日天的示意，一个部门主管进来了：“董事长，你要向您汇报一下？最近集团内部很多中下层人员辞职。”

“哦？”段日天抬头。

他要在下属面前表现出董事长的样子来，所以表面上不能太惊讶，但实际上他内心还是非常吃惊的。

大批中下层职工集体辞职，这可不是什么好事，即使不会让公司陷入瘫痪，但也绝对会影响公司的正常运转，更别提现在公司正在跟蓝润医药公司竞争的时候了。

“这一切都是蓝润集团在挖角造成的，对方最近开出高额的待遇在医药行业市场大肆招人，我们集团很多员工受到对方开出的薪水和福利吸引，都纷纷跳槽而去。”部门主管回答。

“蓝润……可恶，又是这个蓝润！他们这一次招那么多人干什么……”

段日天猜测可能就是这个结果，但确认之后，仍然十分恼火，差点就要当着部门主管的面大骂脏话了。

“听说对方是为了拓展市场需要，面向社会招聘医药行业资深从业人员，并且这些招聘者大部分都会派往中东用来发展海外市场。”

与部门主管交谈一阵之后，段日天道：“蓝润那边……暂由由对方闹腾，我会想办法对付的！咱们集团家大业大，损失一批中下层员工并不算什么事，你现在负责到人才市场再想办法补齐吧！”

“可是……”部门主管欲言又止。

“怎么了？”段日天皱眉。

“咱们负责人力资源招聘的廖主管也跳槽了，这是他刚写的辞职信。”

部门主管这时候小心翼翼递上一封辞职信，正是人才资源部的廖主管所写。

“混蛋！”

牵涉到部门骨干的辞职，这一下段日天终于不再无动于衷，开始发怒了：“一直以来我对这廖化不江薄，他为什么在这节骨眼上辞职？这不是跟我段某人作对么？告诉他，他的辞职信我不批！”

“可是，廖主管已经走人了，并且他走之前专门说过，不管董事长您批不批他都无所谓，反正他是走定了！并且连上个月未结的工资都没要了！”部门主管回答道。

砰！

段日天听到这个消息，气得直接从椅子上跳了起来：“岂有此理！这些人当我段日天的公司是想来就来，想走就走的善堂么？通知庞立，让他过来，我要让这些已经辞职者和所有想要辞职的人都没好果子吃！”

段日天愤怒之下终于暴露出内心的黑暗，这时候估计是想要用不正当手段对付这些辞职的员工了。

而在蓝润集团人力资源部，却是另一番火热景象。

因为蓝润集团面对华夏大量招聘医药行业从业人员，职位高低不限，只要是有能力者都会吸收聘用，所以一时之间报名者络绎不绝。

接受报名的同时，蓝润集团这边也告诉这些应聘者，如果这些应聘者应聘上的话，估计都会派往海外，用来拓展中东地区的医药业务。

而听说能够走出国门，并且开拓海外市场的待遇比呆在华夏这边的待遇还要高一倍，这些应聘者反而兴趣更大了，本来他们大多数就是冲着蓝润的高薪待遇来的，去哪儿发展其实都无所谓。

当然了，这些大多是普通的应聘者的心里，另外还有一部分应聘者的情况更复杂一些。

这时候一个应聘者的身份，引起了蓝润人力资源部主管的注意。

姓名：廖凡。

年龄：三十七。

学历：人力资源管理硕士。

从业经历：曾经在华夏医药行业前三甲金大立集团工作，任职人力资源部主管，现已辞职，前来应聘蓝润海外医药市场中东地区人力资源部主管一职。

曾经的金大立医药集团人力资源部主管，这身份够牛的了，对于这个同级别的人物，蓝润集团的人力资源部主管顿时产生兴趣，问道：“廖凡，你在金大立集团待遇应该不差，为什么会跳槽到我们蓝润这边来？”