不过这也不见得完全是坏事，攻讦和指责往往能很快暴露出议会中存在的一些问题，可以帮助议会改进。

而且虽然互相攻讦，实际上各个部门之间还是一心想让议会变得更好，而且强化了个体的责任感。

他们不知道，这种形态的组织架构，在蓝星叫做扁平化架构。

虽然部门间的争吵变多了，但实际上团队间的合作也变得更多，问题的解决也更高效。

例如这次，吵了一会儿后，就有人弱弱地说了句

“其实，要解决这个问题很简单，首席师不是说过，要为‘几何学’建立新的学科嘛。我们完全可以将那位赛普勒伯爵聘任为学院的几何学讲师，然后将其拉拢进议会。”

说到底，议会不喜欢在籍的法师跟着赛普勒伯爵走，还是把“盟国的人”当做了外人。

而如果这位伯爵成为了法师议会的一员，那黛丝莉和崔斯特跟他走了，也只是议会内部的人员调动而已。

这就是“外人”跟“内人”的区别。

“这是个好主意！根据之前的评议，这位赛普勒伯爵本人是一名元素魔法天才，在圣魔法上也有很深的造诣，完全可以胜任学院讲师的职责！”

“对，现在学院已经有了很多外籍讲师，倒是还没有来自东大陆的讲师，也算填补了一项空白。”

“你懂什么！赛普勒伯爵出身于罗姆尼亚，实际上是西大陆人。”

“但他现在在东大陆当领主，那就算是东大陆人！我说的有错吗？”

“停！停下！二位没必要为这件小事吵架，两位说的都对。”

“怎么叫都对？！议会就是因为有你这种和稀泥的人，才每况愈下！”

艾玛听着师们的争吵，额头的青筋越来越清晰。

她站起来啪地拍了一下桌子。

“好了！不要吵了！明明是在讨论一件好事，为什么你们要进行无谓的争吵！”

众位师愣了一下，然后七嘴八舌地指责了起来。

“斯塔迪卿你不也在用争吵的语气跟我们说话吗？”

“还拍桌子了！桌子有什么错？！”

“叽里咕噜”

“呜哩哇啦”

而隔壁的江笑谈，丝毫不知道这一顿饭后，自己就被法师议会当成了“魔法议会下辖帕里斯魔法学院新设天文与几何学院分院长”的候选人。

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